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  2. Corso di Formazione per Datori di Lavoro che svolgono direttamente il compito di RSPP - Rischio Alto (48 ore)

Corso di Formazione per Datori di Lavoro che svolgono direttamente il compito di RSPP - Rischio Alto (48 ore)

Il datore di lavoro, secondo quanto previsto dall’art.lo 34 del D.lgs 81/08 e smi, può svolgere direttamente, nei casi previsti dalla normativa vigente, il ruolo di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione dei rischi. 

Lo stesso deve frequentare specifici corsi di formazione, secondo quanto previsto dall’accordo Stato Regioni di riferimento vigente, la cui durata è variabile a seconda del codice ATECO e indice di rischio dell’impresa.

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€ 550,00 + IVA
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Indice della pagina

  • Obiettivi
  • Metodologia
  • Durata
  • Validità
  • Destinatari
  • Contenuti
  • Riferimenti legislativi
  • Quota di partecipazione
  • Modalità di iscrizione
  • Prossime edizioni

Obiettivi

L’obiettivo del corso di prima formazione è quello di fornire ai datori di lavoro che intendono svolgere tale incarico, tutte le competenze e conoscenze necessarie alla gestione della sicurezza all’interno della propria azienda, all’implementazione delle corrette misure di prevenzione, protezione e le procedure di sicurezza nei luoghi di lavoro.

Metodologia del corso

Il corso è organizzato in modalità mista: 

  • FAD Sincrona-Videoconferenza (32 ore - 8 lezioni da 4 ore) per la parte teorica
  • Presenza presso le nostre strutture (16 ore 4 lezioni da 4 ore ) per la parte pratica

Durata

48 ore

Validità

Quinquennale

Destinatari

I datori di lavoro delle aziende ad ALTO ischio che svolgono direttamente l’incarico di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione.

Contenuti

Modulo 1 normativo-giuridico (4 ore)

  • Il sistema legislativo in materia di sicurezza dei
    lavoratori;
  • La responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa;
     

Esercitazioni e discussioni

Modulo 1b normativo-giuridico (4 ore)

  • La "responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni, anche prive di responsabilità giuridica" ex D.Lgs n. 231/2011 e s.m.i.;
  • Il sistema istituzionale della prevenzione;

Esercitazioni, discussioni.

Modulo 1c normativo-giuridico (4 ore)

  • I soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D.Lgs 81/08: compiti, obblighi, responsabilità;
  • Il sistema di qualificazione delle imprese.

Esercitazioni, discussioni.

Modulo 2a -  Gestione ed organizzazione della sicurezza (4 ore)

  • I criteri e gli strumenti per l'individuazione e la valutazione dei rischi;
  • La considerazione degli infortuni mancati e delle modalità di accadimento degli stessi;
  • La considerazione delle risultanze delle attività di partecipazione dei lavoratori;

Esercitazioni, discussioni.

Modulo 2b - Gestione ed organizzazione della sicurezza (4 ore)

  • Il documento di valutazione dei rischi (contenuti, specificità e metodologie);
  • I modelli di organizzazione e gestione della sicurezza;
  • Gli obblighi connessi ai contratti di appalto o d'opera o di somministrazione;

Esercitazioni, discussioni.

Modulo 2c - Gestione ed organizzazione della sicurezza (4 ore)

  • Il documento unico di valutazione dei rischi da interferenza;
  • La gestione della documentazione tecnico amministrativa;
  • L'organizzazione della prevenzione incendi, del primo soccorso e della gestione delle emergenze.

Esercitazioni, discussioni.

Modulo 3a - Individuazione e valutazione dei rischi (4 ore)

  • I principali fattori di rischio e le relative misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione;

Esercitazioni, discussioni

Modulo 3b - Individuazione e valutazione dei rischi (4 ore)

  • Il rischio da stress lavoro-correlato;
  • I rischi ricollegabili al genere, all'età e alla provenienza da altri paesi;

Esercitazioni, discussioni.

Modulo 3c - Individuazione e valutazione dei rischi (4 ore)

  • I dispositivi di protezione individuale;
  • La sorveglianza sanitaria.

Esercitazioni, discussioni

Modulo 4a - Comunicazione: formazione e consultazione dei lavoratori (4 ore)

  • L'informazione, la formazione e l'addestramento;
  • Le tecniche di comunicazione;

Esercitazioni, discussioni

Modulo 4b - Comunicazione: formazione e consultazione dei lavoratori (4 ore)

  • Il sistema delle relazioni aziendali e della comunicazione in azienda;

Esercitazioni, discussioni.


Modulo 4c - Comunicazione: formazione e consultazione dei lavoratori (4 ore)

  • La consultazione e la partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza;
  • Natura, funzioni e modalità di nomina o di elezione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza.

Esercitazioni, discussioni.
Verifica di apprendimento attraverso test.

Riferimenti Legislativi

Art.lo 34, comma 2 del Dlgs 9 aprile 2008 n. 81 e s.m.i. 

Accordo Stato Regioni repertorio atti n.223/CSM del 21 dicembre 2011 e s.m.i. 

Accordo Stato Regioni del 07/07/2016

Quota di partecipazione

Costo di iscrizione € 450 + IVA per imprese associate

Costo di iscrizione € 550 + IVA per imprese non associate

Modalità di iscrizione

È possibile iscriversi online cliccando sul pulsante "ISCRIVITI" e compilando i campi richiesti. 
Verrai indirizzato alle prossime date disponibili.

Prossime edizioni

In questo momento non sono state definite le prossime date del corso ...

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